REFLEXIONS SOBRE ELS PROCESSOS SELECTIUS A LES POLICIES LOCALS
Quan qualsevol organització es planteja seleccionar persones per incorporar a la seva plantilla de recursos humans té per davant tot un gran repte de futur. Un repte que va més enllà del propi fet d'incorporar o promocionar persones. Dins de les organitzacions policials locals, proveir les ofertes d'ocupació i les de promoció a Catalunya, fa molts anys, gairebé 15, que estan regulades per la legislació específica del decret 233/2002, de 25 de setembre, pel qual s'aprova el Reglament d'Accés, Promoció i Mobilitat de les Policies locals. Malgrat aquesta regulació, i els continguts mínims i requisits específics per a cada situació i forma de provisió legal que recull el decret, penso que hi ha tot un debat a realitzar sobre unes qüestions, al meu entendre, de gruix, sobre aquests processos, que dinamitzaria en positiu les organitzacions i generaria més bones sinergies professionals depenent dels fruits generats pel debat. No caldria una revisió del que est...